统计数据显示2018年高校毕业生约为795万人，即将踏入就业市场。而在另一边又有近500万的中等职业技术学校毕业生在虎视眈眈;如果在加上少部分不再升学的初高中毕业生以及“海归”留学生群体的话，2018年的整个就业市场将迎来1500万左右的新生就业人群，大学生就业竞争压力比之2017年只高不低。
“毕业去哪儿”是今年每个应届毕业生都不得不面对的现实难题。毕业即失业早已经不是新闻，就业难题成为无法逾越的一道坎。在此艰难环境下，刚走出校园的大学生们是否真的应该仔细考虑，到底是先就业后择业，还是先择业后就业。杭州北大青鸟计算机学院凭借多年就业服务经验，在此为广大应届毕业生提出如下建议。
毕业后该如何择业?哪些职业热门而且薪资待遇好?如果找到的第一份工作和自己大学所学专业不相关能接受吗?这些问题摆在每一位毕业生面前，正所谓在当今社会，男女都怕入错行，选好一门职业关系每个人的未来。
纵观国内知名就业网上数据得知，现在的IT成了整个行业的翘楚，无论是职业选择还是职业发展来看，它都有着其他行业不可替代的优势。而作为哈哈你过一会走北大青鸟计算机学院，更是了解当今时代趋势，其日新月异的课程体系，吸引了一批又一批渴望拿高薪的学员们。为了满足社会对IT人才的需求，紧跟企业的需要，杭州北大青鸟计算机学院近些年，逐渐推出了“云计算”“大数据”“UI”等新兴课程，让学员们及时学习到最新的行业知识。
据了解，在个人兴趣和未来工作的取舍上，不同的应届毕业生都给出了不同的答案。对未来该找一份什么样的工作这一问题上，很多大学生给出的答案是现在就业这么难，只要有未来发展前景就好了，其他的我不做过多考虑。这种观点是不可取的，千万不要只问收获，不稳耕耘，毕竟刚出校门的大学生其实正在走第一步，今后往哪个方向发展都很难说，最主要的是把职业生涯发展的基础先打好。不要投机，要投入，这样最终才会有所收获，在工作初期也不要盲目地跳槽。
作为杭州北大青鸟计算机学院资深就业指导的黄老师针对这一现象解析道：“这种做法是去不可取的，身在职场，各有各的不易，但愿毕业生们能够了解，正是这些压力才能促进自己进步和成长，一定要摆正心态，频繁跳槽会给下一家公司或企业留下太浮躁和责任感不强的印象。为了提升学员们的职业素养，帮助学员们养成良好的职业习惯，我们在教学过程中，还进行COT(职业生涯)辅导，以此帮助学员们提前了解和熟悉职场。树立正确的择业观对每个人都很重要，在职场上定力强的人，机会一定多。相反，如果在职场不主动工作，在工作中投机取消，也错过了学习和成长的好机会。”
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